zinau kontoru, kur darbo valandu metu ne tik facebook'u chatinama, bet niekas uz tai nei per galva duoda, nei is darbo meta. O todel, kad darbas padaromas ir kai reikia padaroma daugiau nei prasoma. Bet is esmes del kompiuterio kaip darbo priemones tai sutinku su Linu, naudok ji kaip darbo priemone ir nereikes bijoti, kad kazkas kazka stebes ar suras. Su pastu tai is vis nesuprantu kokios problemos. Jei yra koks nors imones pastas, tai jis lygiai tokia pati nuosavybe ir net gi labiau nei kompiuteris, nes pastas skirtas bendrauti su klientais arba vidiniu personalu, kokie dar asmeniskumai. Del teisetumo kiek pamenu labai paprasta, darbuotojas turi buti ispetas, kad gali buti stebimas. Be tai padaryti galima ir darbo taisyklese jei gerai pamenu. "0.5 Bbd" <gadamynas@gmail.com> wrote in message news:iblqtu$4pd$1@trimpas.omnitel.net... > man savaime suprantama, kad darbuotojas turi gerai dirbti ir padaryti, ko > iš jo tikimasi. Jei jis gerai dirba ir suspėja pasitvarkyt savo reikalus - > šaunu. Jei jis nespėja, skundžiasi dėl darbo krūvio, bet sėdi FB - čia > kita kalba. > Prie konpiuterio atsidarius excel langą galima prasėdėt ir visą dieną, bet > kas iš to, jei rezultatas nekoks. > > "nu blyn" <nu@jo.lt> wrote in message > news:iblq7c$45d$1@trimpas.omnitel.net... >>O gal tai sasavaime suprantama, kad jeigu tau kazkas moka tai jis nori >> paziuret uz ka. >> Gal reiketu informuoti kad sios darbo vietos mes netikrinsim daryk tu ka >> nori, nes ji mums neidomi ir isvis ja naikint reiktu :) >> >> "0.5 Bbd" <gadamynas@gmail.com> wrote in message >> news:iblq23$417$1@trimpas.omnitel.net... >>> na va, krūva subjektyvumo :) o tau taip sunku būtų įspėti, kad turi >>> teisę stebėti kompą/naudotis bet kuriuo darbiniu paštu? ir jokio >>> pažeidimo nebelieka... >>> nelabai suprantu, kurioj vietoj vadovas mato problemą informuoti >>> darbuotoją, kad jo darbas gali būti stebimas?.... >>> >>> "Linas Petkevičius" <linas@NONONOinfonova.lt> wrote in message >>> news:iblokh$2tv$1@trimpas.omnitel.net... >>>> Prasom tau teisinis aspektas. Siuo metu rasau ish automobilio, stoviu >>>> tarp Palangos ir Liepojos. Mano darbuotoja man dave uzduoti (buna ir >>>> taip) - nuvaziuoti i objekta, su kuriuo reikia sudaryti sutarti. GPS >>>> rodo >>>> grybu kara. Tikslus adresas yra jos darbiniame emeile. Manai turiu >>>> gauti >>>> jos sutikima, kad ilysti i ta pasto dezute ir susirasti laiska nuo >>>> konkrecios firmos? Aha, tuoj. O jei ash dabar ten rasiu 50 laisku ish >>>> Facebookó (mano atveju nerasiu - ispeta), kurie atsiusti darbo metu ir >>>> parvirtina jos chatinima - jau pazeidziau jos privatuma? Gal >>>> nesvaigstam, >>>> a? Pries valanda buvau parduotuveje, nusiemiau kasos aparatu logus. >>>> Turiu >>>> itarima, kad vienoje pamainoje prie vieno kasos aparato alkoholio >>>> pardavimas 80 proc. mazesnis uz vidurki. Gal cia irgi pazedziu >>>> pardaveju >>>> privatuma - tikrinu, ju asmenine veika darbo metu. Ok, tegu skundziasi. >>>> >>>> "0.5 Bbd" wrote in message news:iblnpu$2c8$1@trimpas.omnitel.net... >>>> >>>> suprantama, bet diskusija yra ne apie darbo kokybę, bet teisinius tokio >>>> elgesio aspektus. >>>> >>>> "news.omnitel.net" <ramus@nebus.lt> wrote in message >>>> news:ibln17$1oi$1@trimpas.omnitel.net... >>>>> Šioje vietoje matau elementarią Lino logiką - darbe darbo metu su >>>>> darbo >>>>> kompiuteriu yra dirbama. Nori žaisti - eik žaisti, bet ne darbe ir >>>>> negauk už >>>>> tai pinigų. Kaip buvęs samdomas darbuotojas nemačiau jokių baimių, kad >>>>> darbdavys patikrins, ką darbo metu veikiu su kompu. >>>>> O jei yra baimių - yra dėl ko. >>>>> >>>>> >>>>> "0.5 Bbd" <gadamynas@gmail.com> wrote in message >>>>> news:ibllm3$qg$1@trimpas.omnitel.net... >>>>>> gal man tik taip atrodo, bet turiu įtarimą, kad šioje vietoje nesi >>>>>> objektyvus, nes jaučiasi nemažai subjektyvumo tavo mintyse... :) >>>>>> ar >>>>>> tik pats nestebi, ką darbuotojai daro kompuose, jų apie tai >>>>>> neinformavęs? >>>>>> :) >>>>>> >>>>>> "Linas Petkevičius" <linas@NONONOinfonova.lt> wrote in message >>>>>> news:iblfuh$s0k$1@trimpas.omnitel.net... >>>>>>> >Siūlau tau įvertinti, kad (sistemiškas, tendencingas) stebėjimas >>>>>>>>(registravimas) ką veikia darbuotojas darbo vietoje be įspėjimo yra >>>>>>>>įstatymo pažeidimas >>>>>>> >>>>>>> Gal kas nors su stipresne nei mano psichika tai pakomentuos. >>>>> >>>>> >> >>