> kasmetinių atostogų suteikimo eilė nustatoma šalių susitarimu. > > darbdavys sita straipsni interpretuoja, kad galimybe suteikti atostogas > dalimis yra jo valioje, manau jis klysta, nes cia mano pasirinkimo laisve > ? > > dekui Esminis momentas - ***šalių susitarimu***. Susitardamos šalys turi pateikti argumentus. Nei viena nei kita puse, jei reikalas prieis iki teismo ar panashaus santykiu aishkinimosi negales pateikti argumento "o aš taip noriu". Vienas iš rimtesnių argumentų - veiklos specifika. Pavyzdžiui sunkiai isivaizduoju, jeigu atostogas kiekviena pirmadienį sugalvotų pasiimti koks mokytojas ar gydytojas- tai nelabai suderinama su normaliu įmonės veiklos procesu. Jei tai koks programuotojas ar dizaineris - jau kita situacija.