Na, jei alga visa "balta", tai atgauti, kas tau priklauso, įmanoma. Tik ten 
turbūt ilgiau nebedirbsi. Bet turbūt jau ir nenori, tai ne problema.

Lietuvos darbo kodeksas štai ką sako:

207 straipsnis. Pavėluotas darbo užmokesčio ir kitų su darbo santykiais 
susijusių išmokų mokėjimas
1. Kai dėl darbdavio kaltės pavėluotai išmokamas darbo užmokestis ar kitos 
su darbo santykiais susijusios išmokos, kartu su jomis darbuotojui išmokami 
įstatymų nustatyto dydžio delspinigiai.

Radau, kad šiuo metu delspinigių dalį sudaro 0,07 procento darbuotojui 
priklausančios išmokėti pinigų sumos už kiekvieną nurodytą jų skaičiavimo 
kalendorinę dieną.
http://www.aidas.lt/lt/teise-ir-teisingumo-vykdymas/article/737-02-08-jei-laiku-nemokamas-darbo-uzmokestis
http://www.teisesforumas.lt/index.php/nemokamos-konsultacijos/konsultaciju-archyvas/76-darbo-teis/751-delspinigiai-uz-darbo-uzmokesti.html

Tiesa, delspinigiai skaičiuojami tik tol, kol darbo santykiai nenutraukti, 
todėl siūlyčiau pasikonsultuo su darbo inspekcija kaip elgtis toliau.




"Darbuotojas"  wrote in message news:j8gso2$ue8$1@trimpas.omnitel.net...

>>  Nes jei legaliai ir darbo užmokesčio žiniaraštyje padėjai parašą, kad 
>> gavai algą, kurios iš tikrųjų negavai, tai reiktų išsiblaivyt ir taip 
>> nebedaryt.

Jokiu ziniarasciu nematau ir niekur nepasirasineju.
Alga pervede i kortele bet tik viena karta nuo liepos.