Tema: Re: ispejimo lapelio niuansai
Autorius: offline
Data: 2009-06-12 13:20:32
"VNO" <gabrielmTRINKSITA@takas.lt> wrote in message news:h0t69v$5gc$1@trimpas.omnitel.net...
> cia manau reikai skirti 100 Lt advokato konsultacijoms.
> 
> bet kaip as sia situacija matau:
> 
> 1. Darbdavys ispeja darbuotoja, kad jis po X laiko bus atleistas.

kiek pamenu darbo teisę, tai lapelis įspėja, kad po X laiko jis gali būti atleistas. Bet būtinai atleisti po tiek laiko darbdavys nėra įpareigojamas.

> 2. Darbuotojas deda visas pastangas rasti darba, kuris randamas po Y dienu nuo rastisko ispejimo dienos.
> 
> Dabar gaunasi taip, kad po X-Y dienu darbas randamas ir darbdavys nori issukti ir nemoketi iseitines kompensacijos.
> Logiska is jo puses.

niekas nieko nebando išįsisukti. tu radai darbą, išeini savo noru, neradai darbo tave atleidžia ir išmoka kompensaciją arba ne.