o po to tipo logiskai turi sekt iPetkos sumusimas tamsioj tarpuvartej?


"pjezo" <nera.to.mailo@spam.com> wrote in message 
news:hdf5hb$j1a$1@trimpas.omnitel.net...
> gali.
> o darbdavys nieko neaiskines gali pasikviesti dar du tavo kolegas ir 
> paskyti- "gerai gerbiamieji, jusu kolega "iPetka" nenori eiti nekmokamu, 
> todel mes esame prileisti atleisti 3 darbuotojus, vienas ju "iPetka" o 
> kiti du busite jus imkit ispejimo lapelius, esate ispeti kad busite 
> atleisti po X menesiu ir gausi iseitine kompensacija uz y menesiu, jei jum 
> kas nepatinka- dekokite "iPetka""
>
> ir viskas ore, viskas teiseta.
>
>
> "iPetka" <petras555delete@gmail.com> wrote in message 
> news:hdf2om$ff4$1@trimpas.omnitel.net...
>> Sveiki.
>> Gal jau buvo diskusija sia tema, bet vigi...
>> Ar apskritai toks dalykas imanomas? Aisku lietuvoj viskas imanoma ir
>> girdeti, kad valdzia toleruoja neapmokamas atostogas.
>> Darbo kodekse viskas trumpai ir aiskiai, bet gal yra kokiu niuansu ir
>> juos kas nors gal gali pakomentuoti. Darbdavio aiskinimas - nera darbo,
>> eik neapmokamu atostogu. 2 menesiam... Pagal mane tai galima drasiai pas
>> toki darbdavi siusti darbo inspekcija, ar as klystu?
>> Juk turetu buti kitokie darbdavio problemos sprendimai. Cia gaunasi savo
>> bedu sprendimas darbuotojo saskaita, ar ne taip?
>> Aciu
>> ---
>> iPetka