Man atrodo kad cia yra perteklinis reikalavimas - abo ir nepasirasius tokios sutarties, konfidencialios informacijos negalima atskleidineti - t.y. net jei ir darbuotojas tokios sutarties nepasirase, galima ji "trumpinti". "Linas Petkevičius" parašė naujienų news:n48kib$e1j$1@trimpas.omnitel.net... Taip. "Aras" wrote in message news:n48g4a$c5f$1@trimpas.omnitel.net... Kažkada jau buvo rašyta, bet gal kas priminsit kaip yra su įmonės konfidencialios informacijos neatskleidimu dar 3 metus po darbo sutarties nutraukimo. Čia teisėtai įmonė nori, kad darbuotojas pasirašytų tokią sutartį?