anksciau mokedavo, ir nematau juridiniu priezasciu kodel dabar ar kada nors veliau nemoketu, jei vaiko prieziuros metu keiciasi kas priziuri. DK yra numatyta, kad gali iseiti tiek tevas tiek motina, atostogu minimali trukme neribojama, ribojama tik maksimali. Ligos, motinystes (tevystes) ... pasalpu istatyme nurodoma, kad gali iseiti tiek tevas tiek motina (net ir pati pasalpa vadinasi motinystes (tevystes)). Todel ir pasalpos mokejimas galimas tiek tevui, tiek motinai esant vaiko atostogose, gali jie ir atsotogu metu keistis. Pastaba - pasalpa bus skaiciuojama pagal to zmogaus buvusias draudimines pajamas, kuris tuo metu bus vaiko auginimo atostogose. T:) "Xeen" <Kam.reikia@tas.zino.lt> wrote in message news:j6fgeu$dfc$1@trimpas.omnitel.net... > aisku. bet tik viena smulkmena - mokejimus siuo atveju apibrezia sodros > dalis, o ne DK. > a ten va ir idomu...mokes po pasikeitimo vietomis ar ne. > > "T:)" <durniu@laivas.lt> wrote in message > news:j6f9jh$5h3$1@trimpas.omnitel.net... >> keitesi, bet kiek zinau ne sios salygos, tiksliau keitesi sodros dalis >> t.y. pasalpu mokejimas. Tuo tarpu teises tureti tevystes, motinystes >> (tevystes) atostogas yra fiksuotos darbo kodekse, o jame sios nuostato lyg >> ir nesikeite paskutiniu metu. >> >> T:) >> >> >> "Xeen" <Kam.reikia@tas.zino.lt> wrote in message >> news:j6f98m$552$1@trimpas.omnitel.net... >>> ar tikrai niekas nepasikeite nuo liepos 1d? >>> >>> "T:)" <durniu@laivas.lt> wrote in message >>> news:j6e7nf$h2s$1@trimpas.omnitel.net... >>>> Galima ir keistis atostogu metu. Iseiti galima nuo vaiko gimimo, arba >>>> kai >>>> pasibaigs tevsytes (1 men) atsotogos (tevo atveju) arba gimdymo >>>> biuletenis >>>> (mamos atveju), jei jie buvo imti. >>> >>> > >